為加強貴州華晟博睿教育投資有限公司教職工人員隊伍建設，根據省、市、縣相關要求和鳳岡縣國有企發展需求，計劃面向社會公開招聘教職員14名，特制定本公告（以下簡稱《招聘公告》）。
一、招聘原則及程序
招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則，教職工采取面試與考察相結合的方法進行。招聘工作按照《招聘公告》程序進行。
二、招聘對象及報考條件
(一)招聘對象
凡符合本次招聘條件及招聘職位所需學歷、專業、身體等條件的人員均可報名；招聘對象、學歷及專業詳見《崗位表》。
(二)報考條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導和社會主義制度，熱愛祖國，具有良好的政治素質和道德品行，具有為人民服務的思想，遵紀守法，誠實守信。
3.安心應聘崗位工作，有較強的事業心、責任感和職業道德；廉潔奉公，遵守公司規章制度。
4.報考年齡要求:年齡在18周歲及以上（2006年8月20日及以前出生）、45周歲及以下（1979年8月21日及以后出生），廚師崗位符合者可適當放寬條件。
5.具備擬報考職位所需學歷、學位及其他資格條件。
6.具有正常履行崗位職責，并符合國家和貴州省有關規定的身體條件。
7.定向本縣戶籍或生源，限2024年8月20日及以前取得本縣戶籍或原為本縣戶籍將戶口遷至就讀的大中專院校等高校所在地的人員報考。
(三)具有下列情形之一的，不得報考
1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的。
2.曾因犯罪受過刑事處罰的。
3.曾被開除公職的。
4.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家秘密受到過黨紀、政紀處分的。
5.被依法列為失信聯合懲戒對象的。
6.在各級公務員招錄、事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為且仍在不得報考期限內的。
7.不符合職位的招聘對象、報考條件或崗位所需資格條件的。
8.在讀的在校生、現役軍人。
9.法律、法規規定不得報考的其他情形。
三、報名及資格初審
(一)報名要求
1.報考人員根據自己的年齡、學歷、專業等情況，認真對照報考條件和職位要求，選擇符合本人的職位，在規定的時間內報名，每名報考人員限報一個職位。
2.《報名表》原則上要求本人親自填寫，信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。如因特殊情況請他人代為填寫報名信息的，視為考生本人填寫，由考生本人承擔相關責任。
（二）報名時間及方式
1.報名時間為：2024年8月19日—2024年8月20日（每日8:30—17:30）。
2.報名方式：本次招聘統一實行現場報名，報名地點設在鳳岡鳳逸人力資源服務有限公司（鳳岡縣鳳翔社區人力資源市場一樓大廳）。
報名時需提供以下資料:
（1）報名表一份(附件2）；
（2）崗位要求的畢業證書、資格證書原件及復印件；
（3）有效《居民身份證》原件及復印件；
（4）承諾書（詳見附件3）。
（三）報名注意事項
（1）一是考生須仔細閱讀《招聘公告》要求的資格條件，仔細對照各項要求確認本人是否符合報名資格條件并如實提交本人有關信息和材料，個人不符合資格條件的崗位不能報考，否則責任自負。在報考過程中，考生沒有完全對照個人畢業證書記載專業進行填寫視為提供虛假信息，查實后視崗位要求的專業條件情況隨時取消資格。
（2）報考人員如因學歷、專業、年齡及其它應備條件等不符合《招聘公告》資格條件，在招聘環節審查時發現均直接取消其進入下一環節或聘用資格;《報名表》填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，所有責任自負。凡弄虛作假的，一經查實，即取消進入下一環節或聘用資格。
（3）報考人員報名時提交的有關證件必須一致。報考人員一旦報名，須遵守《招聘公告》各項規定，并確保在整個招考環節隨時保持通信暢通，如因電話停機或長時間關機等原因導致無法聯系，視為自動放棄。
（4）經資格初審，招考各崗位符合條件報名人數超過30人，增加筆試環節，筆試內容為公共基礎，筆試成績從高到底，按資格審核人數與崗位招聘計劃數10:1比例確定面試對象，同一崗位考生筆試成績名次末位并列的同時確定為面試對象，筆試成績不計入總成績。
（5）現場審核通過后，不得再修改任何報名信息。
四、現場繳費
資格審查合格的考生現場繳納100元考試費（黔價費〔2010〕55號文件規定）。未在規定時間內繳費者視為自動放棄考試。
五、面試（專業技能測試）和成績計算
（一）面試
現場資格審核合格人員為面試（專業技能測試）對象，面試時間、地點和具體要求由招聘單位主管部門確定，并將信息在相關網站上發布。
面試（專業技能測試）工作由招聘單位主管部門負責組織實施。面試成績按百分制計算。
未參加面試（專業技能測試）的考生取消進入下一環節資格。
實際參加面試考生人數與招考計劃數達不到3:1比例的招聘崗位，考生面試（專業技能測試）成績必須達到70分及以上，方能進入下一環節。
（二）成績和名次
面試成績為最終成績（去掉最高分和最低分，取折中成績的平均值，按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字）。名次按照面試成績從高到低進行排名。如同一崗位面試成績相同的，學歷高名次排前，學歷仍相同，則從事幼兒教學工作時間長名次排前（需出具工作經歷證明）。
六、體檢
體檢根據職位招聘計劃數按總成績名次由高到低等額確定體檢對象。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》、《關于印發<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關修訂內容的通知》(人力資源社會保障部發〔2013〕58號)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉(試行)有關內容的通知》(人力資源社會保障部發〔2016〕140號)等規定執行。
放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環節資格，依照同崗位排名遞補進入體檢,如同一崗位面試成績相同的，學歷高名次排前，學歷仍相同，則從事幼兒教學工作時間長名次排前（需出具工作經歷證明）。體檢費用由考生自理。體檢時間地點另行通知。
七、考察
體檢合格人員列入考察對象，考察由招聘單位主管部門統一組織。放棄考察或考察不合格的考察對象，取消進入下一環節資格?？疾旃ぷ黜氃诳疾鞂ο篌w檢合格后開展，考察內容、標準、程序和方法按照《貴州省公務員錄用考察工作細則(試行)》、國企人事管理制度等有關規定執行?？疾靸热葜饕〝M招聘人員的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、誠實守信以及回避等，按照“凡進必審”的原則，貫徹黨管人才原則，堅持政治標準和業務標準相統一，將思想政治表現、遵紀守法情況、道德品行等作為國企新進人員的重點考察內容，同時強化對意識形態等方面內容的考察。
八、公示
經面試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，并在鳳岡縣人民政府網站進行不少于7天的公示，接受社會監督。
查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。
九、聘用及備案
對擬聘人員公示結果不影響聘用的，與鳳岡鳳逸人力資源服務有限公司簽訂勞動合同，并報縣人力資源社會保障部門備案。
十、紀律監督
招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則進行。接受紀檢監察部門和社會各界監督，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等現象，嚴格執行回避制度。參考人員如有違反規定或弄虛作假的，一經發現取消聘用資格。
十一、其他事項
考生聯系電話要保持暢通，確保招聘單位能夠及時聯系。
十二、特別提示
(一)資格審查貫穿整個招聘過程，在公開招聘工作中任一環節發現報考人員資格條件不符合“招聘公告”要求的，一經查實，即取消應聘資格。
(二)本次招聘考試不指定任何考試用書，也不組織舉辦或委托其他機構舉辦任何形式的培訓班。
(三)本《招聘公告》及未盡事宜由招聘單位主管部門負責解釋。
十三、咨詢電話和監督電話
咨詢電話：代老師：13035527778
何老師：18585712924
監督電話：0851-25220365
附件：1.貴州華晟博睿教育投資有限有限公司招聘教職工崗位表
? ? ? ? 2.貴州華晟博睿教育投資有限有限公司招聘教職工報名表
貴州華晟博睿教育投資有限公司
2024年8月14日
附件：
